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市教育局黨組織領導班子成員評議制度

2018年04月28日 來源:陽泉市教育局  部門:山西省陽泉市教育局 瀏覽:

  為貫徹落實黨風廉政建設責任制,推動我局領導班子黨風廉政建設的深入開展,經研究決定,特制定本制度。 

      一、評議的內容 

      1、領導班子履行黨風廉政建設責任制職責的情況。 

      2、副科以上干部執行黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律情況。 

      3、其他需要評議的情況。 

      二、評議方法 

      1、進行學習動員。認真組織參加評議和被評議的人員學習有關部門文件精神,使之提高思想認識,端正評議態度,明確評議內容,掌握評議方法。 

      2、報告執行情況。各領導班子要在全體工作人員參加的大會上做述職報告。 

      3、組織群眾評議。采取召開座談會、發放調查問卷等形式,得出對領導班子成員的基本評價。評議小組匯總評議結果,并對領導班子進行反饋。 

      4、開好民主生活會。要有準備的召開領導班子民主生活會,認真開展批評與自我批評,并針對群眾提出的意見和建議制定整改措施。 

      5、反饋評議情況。將群眾評議結果及領導班子的整改措施在一定范圍內進行反饋。 

      三、評議工作的基本要求 

      1、評議工作在我局黨組黨風廉政建設領導小組的領導下,由黨辦負責組織。參加評議的群眾代表要有廣泛性。 

      2、評議工作一般在每年的第四季度結合年終總結進行,特殊情況也可組織專項評議。 

      3、評議時,要認真做好思想工作,充分發揚民主,廣泛聽取意見。 

     4、評議工作結束后,要及時進行總結,針對存在的問題,提出改進辦法。評議小組要于評議結束后天內向黨支部提交評議報告。 

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